Laat ziekteverzuim door een arbeidsconflict niet onnodig lang duren met deze 10 tips
Heeft een werknemer zich heeft ziekgemeld vanwege een arbeidsconflict?
En ben jij als verantwoordelijk HR-manager of leidinggevende op zoek naar handvatten om deze lastige situatie in goede banen te leiden?
Speciaal voor jou heb ik de belangrijkste 10 tips op een rij gezet.
Daarmee omzeil je de belangrijkste valkuilen en kies je voor een aanpak die de beste kans geeft op een snelle oplossing van het conflict en het stoppen van het ziekteverzuim.